NAMO Coaching is gespecialiseerd in het voorkomen en behandelen van burn-out en burn-out gerelateerde klachten. Burn-out gerelateerde klachten zijn een van de grootste kostenposten voor werkgevers kijkend naar het ziekteverzuim van werknemers. Het is daarom essentieel de werknemers hierbij te ondersteunen. Bij de preventie en behandeling van burn-out en werkstress gerelateerde klachten is NAMO Coaching de verbindende spil tussen de werkgever en de werknemer. Door op maat gemaakte programma’s, gebaseerd op evidence based practice, leren we de werknemer een positieve workflow te ervaren die zich kenmerkt door adequate omgang met stress, verbeterde focus, werkplezier en duurzame productiviteit.

NAMO Coaching biedt voor de werkgever:

  • Workshops in het kader van leren omgaan met stress op werkvloer door middel van stress educatie en mindfulness beoefening.
  • Burn-outprogramma's, middels individuele coaching voor de werknemer gericht op duurzaam functioneren op de werkvloer.
  • Ondersteuning in de communicatie tussen werkgever en werknemer.

17,3%
van de werknemers ervaart burn-out klachten.

9,8%
van de werknemers kan niet gemakkelijk aan de psychisch eisen van het werk voldoen

40%
van de werknemers vind dat het werk te hoge eisen stelt

242 dagen

gemiddeld ziekteverzuim burn-out

€ 250,-

verzuimkosten per werknemer per werkdag

€ 60.500,-

gemiddelde verzuimkosten per burnout

Voordelen voor de werknemer

  • Stress reductie.
  • Meer werkplezier en voldoening.
  • Verbeterde concentratie, geheugen en mogelijkheid om te leren.
  • Werken vanuit je passie.
  • Verhoogde weerstand en veerkracht.

Voordelen voor de werkgever

  • Verminderd arbeidsverzuim en dus verminderde verzuimkosten.
  • Hogere productiviteit op de werkvloer.
  • Gezonde en verbonden werkrelaties.
  • Tevreden, gezonde en passievolle werknemers

Incompany Flow workshop

De Flow Workshop is een toegankelijke manier om werknemers bewust te maken van het belang van stressmanagement en een positieve workflow.

Doel: het creëren van een gezonde, positieve verbinding met jezelf en je (werk)omgeving door de beoefening van mindfulness en het bevorderen van stressreductie.

Lees meer

NAMO Inloopspreekuur

Doel: inventarisatie van hoe NAMO Coaching werknemers kan ondersteunen bij het verhelpen van:

  • Gebrek aan energie
  • Stress gerelateerde klachten
  • Burn-out of bore-out
  • Zingevingsproblematiek
  • Faalangst

Preventieve burn-out coaching, nu ook online

Doel: het verbeteren van workflow en plezier van werknemers op de werkvloer en het voorkomen van een burn-out.

Inhoud: 

  • 5-10 op maat gemaakte individuele coachingssessies.
  • Optimaliseren van de verbinding met je jezelf en je werk. 
  • Heroriëntatie van je passies en je werkgerelateerde waarden. 
  • Praktische tips en oefeningen ten behoeve van stressreductie op de werkvloer.

NAMO Burn-out programma, nu ook online

Doel: het optimaliseren van het herstelproces van werknemers met een burn-out gericht op terugkeer naar maatschappelijk functioneren.

Inhoud:

  • Op maat gemaakt 15 weeks burn-out traject

  • Herstel gericht op het reduceren van stressgerelateerde klachten. 

  • Burn-out educatie; wat is en doet een burn-out vanuit het perspectief van het lichaam en het brein, en om leren gaan met stress(gevoeligheid).

  • Het onder de loep nemen van copingsmechanismen, onderzoek naar wat belangrijke waarden zijn en wat mensen beweegt in het werkende leven om daar vervolgens weer mee te kunnen verbinden. 

  • Mindfulness- en meditatiebeoefening; de beoefening van aandachtstraining gericht op het verbeteren van focus, innerlijke rust en het ervaren van een dynamische flow in je werk en dagelijks leven. 

  • Praktische ondersteuning in terugkeer naar werk.